Pour atteindre les objectifs précités, les 4C sont appelés à entreprendre une variété d'activités et à endosser certaines responsabilités. Les principales catégories d'activités sont :

1-La préparation des demandeurs d'emplois

Trouver et  conserver un emploi à travers des initiatives visant l'amélioration de leurs compétences dans des domaines tels que :

• la recherche d'emploi.

• la préparation de CV.

• la préparation à l'entrevue.

• l'utilisation et la gestion des medias sociaux et des sites professionnels comme LinkedIn.

• le recours à des plates-formes.

• L’utilisation des sites internet des entreprises.

• L’amélioration des compétences en communication, collaboration, création...

2- La mise à disposition des demandeurs d'emploi de ressources et d’accès aux offres d'emploi et de stages ainsi que l'amélioration de l'employabilité à l'aide de :

• Supports d’information (tableaux d'affichage et dépliants..) décrivant les programmes nationaux et internationaux, les opportunités et les évènements.

• Stages avec les employeurs.

3-La mise à la disposition des employeurs d'un accès aux demandeurs d'emploi et aux programmes d'enseignement en :

• Fournissant les CV des demandeurs d'emploi par le biais de sites internet, de fichiers et de courriels.

• Organisant des évènements pour les employeurs et les demandeurs d'emplois tels que les ateliers de carrière, les séminaires professionnels, les visites de recrutement

sur place , les salons d'emploi locaux.

• Facilitant l'accès de l'employeur à des programmes de réformes des parcours d'enseignement supérieur.

• Evaluer les compétences requises par les employeurs, la coordination avec les instituts de formation et aider les étudiants à acquérir des compétences à travers des formations.

C’est quoi un centre 4C

Le 4C est une structure présente dans les établissements d’enseignement supérieur et dans les universités.

Le 4C joue le rôle d’un maillon entre l’université, l’étudiant et l’entreprise.

Les Centres de Carrière et de Certification des compétences « 4C » est un projet national qui a pour but d’améliorer l’employabilité des étudiants à travers des programmes de conseil, d’accompagnement, de formation et d’ouverture sur l’environnement socio-économique. Le centre « 4C » est une structure présente à L'ENIB  et constitue le maillon entre l’université et les acteurs socio-économiques. Veuillez s'inscrire

Les services du 4C

Information/Conseil Planification de Carrière

Conseil dans le choix du parcours académique et professionnel avec un test psychométrique en ligne et un coaching individuel

Accompagnement Insertion Professionnelle

Accompagnement dans la préparation du dossier de candidature pour un stage ou un emploi Offres de stages et d’emploi.

Ouverture sur l’Environnement

Formations complémentaires par des professionnels Certifications en langues et en technologie Organisation des journées carrière, salon de l’emploi

Formation et Certification

Ateliers de formation en soft skills, techniques de recherche d’emploi et entrepreneuriat